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第47章 獎(jiǎng)金有變化?
發(fā)布:2019-03-14

  劉宇新辦公室。

  周振和熊愷等幾個(gè)人互相看了看,不知道劉宇新把他們叫來(lái)是什么意思。

  按理說(shuō)上周就已經(jīng)把工作給安排完了,現(xiàn)在正是等待成果的時(shí)候,沒(méi)什么開會(huì)的必要了。

  劉宇新把辦公室的門關(guān)上,表情比較奇怪,這些人也不敢多問(wèn),就等劉宇新先發(fā)話。

  劉宇新組織了一下語(yǔ)言:“各位,說(shuō)一個(gè)事情。這算是個(gè)好消息吧,周振和熊愷應(yīng)該都知道,這兩天游戲的數(shù)據(jù)仍然在瘋漲,而且漲得非常快!如果按照這個(gè)速度漲下去,到這個(gè)月底的時(shí)候,咱們項(xiàng)目的月流水很有可能要超過(guò)400萬(wàn)!相比于日常的數(shù)據(jù),整整翻了四倍!”

  眾人愣了一下,這是好事啊,賺錢當(dāng)然越多越好,怎么劉宇新這表情看起來(lái)有點(diǎn)糾結(jié)呢?

  劉宇新繼續(xù)說(shuō)道:“按照這個(gè)金額來(lái)算,咱們項(xiàng)目的凈利潤(rùn)可能在230多萬(wàn),其中的20%拿來(lái)發(fā)獎(jiǎng)金,那就是將近五十萬(wàn)。我的打算是,把其中的30萬(wàn)拿出來(lái)發(fā)獎(jiǎng)金,其他的錢還是拿來(lái)補(bǔ)貼項(xiàng)目,找推廣也好,做美術(shù)資源也好,總之是再努把力,讓項(xiàng)目的狀況更好,賺得自然也就更多……”

  幾個(gè)人聽(tīng)劉宇新這么一說(shuō),大概明白什么意思了。

  原本劉宇新說(shuō)了,項(xiàng)目盈利的10%是獎(jiǎng)金,另外主管支配的10%也拿來(lái)發(fā)獎(jiǎng)金,也就是說(shuō)保留給項(xiàng)目的這些錢全都拿出來(lái)發(fā)了,用于提高大家的工作積極性。

  但現(xiàn)在的問(wèn)題是,這筆錢太多了!

  按照劉宇新本來(lái)的估計(jì),月流水能到200萬(wàn)也就頂破天了,到時(shí)候頂多也就發(fā)個(gè)二十萬(wàn)的獎(jiǎng)金,這也沒(méi)什么。

  但是誰(shuí)都沒(méi)想到,現(xiàn)在的數(shù)據(jù)竟然這么好,月流水都到了400萬(wàn)了!如果再按照劉宇新之前的規(guī)劃來(lái)發(fā),那就是五十萬(wàn)全都發(fā)了獎(jiǎng)金了!

  當(dāng)然,劉宇新作為主管肯定能從獎(jiǎng)金里拿一些,但拿多少是有比例的,四五萬(wàn)也就撐死了。

  可是作為主管,項(xiàng)目盈利的10%是可以自由支配的,這才是大頭,這些錢現(xiàn)在達(dá)到了將近25萬(wàn)!

  也就是說(shuō),劉宇新發(fā)現(xiàn)現(xiàn)在自己竟然要一下子白送出去將近二十萬(wàn)的錢,他有點(diǎn)想反悔了……

  雖然這錢看起來(lái)不多,但這是個(gè)什么項(xiàng)目?不怎么掙錢??!

  劉宇新雖然是主管,但固定薪酬也才兩三萬(wàn)而已,現(xiàn)在他手里拿的可是他一年才能掙到的錢!

  把這些錢全都發(fā)給手下人?劉宇新突然舍不得了。

  現(xiàn)

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